¿Necesito una declaración para presentar para la Compensación de Trabajadores de Atlanta?

Las deposiciones son declaraciones que se hacen bajo juramento sobre una reclamación del seguro de accidentes de trabajo de Atlanta. Por lo general se toman en persona por un representante legal del empleador en la sala de conferencias de la oficina. Un juez no está presente para una deposición y toda la prueba es relativamente informal.

Pero las declaraciones no deben tomarse a la ligera. El abogado del empleador hará al empleado una amplia gama de preguntas, tales como:

  • Estado médico actual
  • Lo que recuerda el trabajador sobre cómo se produjo el accidente laboral
  • Cómo avisó el trabajador a un supervisor
  • Qué le dijo el trabajador al médico sobre dónde se había hecho daño
  • Cualquier problema que el trabajador haya podido tener en el pasado con el alcohol o las drogas
  • Cualquier lesión anterior que haya afectado a la misma parte del cuerpo en la que el trabajador se lesionó en el trabajo.
  • Si el trabajador ha presentado reclamaciones previas por accidentes laborales
  • Si el trabajador tiene antecedentes penales
  • Si el trabajador ha sido operado anteriormente
  • Si el trabajador ha prestado servicio militar
  • Actividades personales del trabajador
  • Si el trabajador tiene fuentes de ingresos adicionales
  • Cuáles son las capacidades físicas del trabajador tras el accidente
  • Si el trabajador tiene algún dolor duradero

El abogado del empleador puede preguntarle casi cualquier cosa. Las preguntas de la deposición forman parte del proceso de descubrimiento como es requerido por la ley de Georgia. Ambas partes en una disputa de reclamo de compensación de trabajadores pueden preguntar cualquier cosa a un testigo contrario, incluyendo preguntas intrusivas.

Es importante responder a todas las preguntas con sinceridad. Si el empleado no está seguro de una respuesta, debe decir que no está seguro en lugar de adivinar una respuesta. Una suposición no deja de ser una declaración jurada, y podría utilizarse contra el empleado si es inexacta o falsa.

¿Por qué el abogado utiliza deposiciones en una demanda de compensación de trabajadores de Atlanta?

Un abogado de compensación de trabajadores de Atlanta suele utilizar las deposiciones por dos razones fundamentales:

En primer lugar, quieren oír y ver cómo testifica el empleado. Se fijarán en si el trabajador habla con claridad y nitidez, si se confunde o no con los detalles, cómo reacciona cuando se le cuestiona y si resulta creíble.

En segundo lugar, el equipo jurídico quiere que conste en acta la declaración del empleado sobre la lesión laboral, el tratamiento médico del trabajadory el pasado del trabajador. Si más tarde el empleado cambia la historia, el abogado de la parte contraria puede utilizar el testimonio de la declaración para repreguntar al empleado e intentar demostrar al juez que el empleado falta a la verdad y es poco creíble.

¿Cómo puede prepararse un empleado para una declaración?

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Una declaración puede ser mucho menos intimidante si el trabajador se prepara adecuadamente. El trabajador sabe mejor que nadie lo que ocurrió cuando se lesionó, su historial médico y cómo puede estar evolucionando su tratamiento médico actual.

La preparación es la clave del éxito de la declaración. El empleado y su abogado deben dedicar tiempo a practicar las respuestas a las preguntas que el abogado de la parte contraria probablemente formulará, para que el trabajador se sienta cómodo durante la declaración. Además, la práctica garantizará que el empleado elimine declaraciones sin sentido, como decir que no puede levantar mucho peso. La práctica también ayuda al empleado a evitar errores y sorpresas durante la declaración.

Es normal que un empleado se ponga nervioso cuando se enfrenta a las preguntas del asesor legal de su empleador. Es por eso que su abogado de compensación de trabajadores de Atlanta le ayudará a reducir su estrés mediante la práctica de las preguntas y respuestas antes de tiempo. Es importante decir la verdad y también responder a las preguntas directa y claramente. Si usted no sabe la respuesta a una pregunta en particular, está bien decir simplemente que usted no sabe la respuesta.

Obtener el mejor resultado de una declaración

Debe tener en cuenta que el abogado de la parte contraria no toma la declaración para ayudar a su caso. Más bien, el abogado del empresario busca inexactitudes e incoherencias en el relato del trabajador. Pero, cuando un empleado se prepara adecuadamente y puede demostrar que puede responder a las preguntas del abogado contrario con convicción, es más probable que el valor del acuerdo suba para el empleado. A menudo, el factor decisivo en un caso de compensación de trabajadores Atlanta impugnada tiene que ver con la credibilidad del trabajador, y con la preparación adecuada, cualquier trabajador puede hacer bien en una deposición.

Algunas cosas a tener en cuenta en la deposición de Compensación a los Trabajadores de Atlanta

Los empleados deben recordar que están obligados a testificar bajo juramento en la declaración. Eso significa que están obligados tanto ética como legalmente a decir la verdad. Cada pregunta debe ser contestada según su leal saber y entender. Antes de que comience una pregunta, el tribunal le tomará juramento y entonces usted verificará que todo lo que va a decir es la verdad.

A continuación, el abogado que le haga las preguntas le explicará el proceso de declaración. El abogado de su empresa le explicará el papel del taquígrafo judicial, así como la importancia de responder a las preguntas verbalmente y con claridad. Escuche atentamente las normas, ya que el abogado se apresurará a recordárselas en caso de que las infrinja.

Por último, trate de mantener los siguientes puntos en mente cuando durante su deposición de compensación de trabajadores de Atlanta:

  • Escucha atentamente y espera para responder a las preguntas
  • Nunca ofrezcas información voluntariamente. Responda sólo a las preguntas que le hagan.
  • Nunca especule ni adivine una respuesta. Si no sabe una respuesta, simplemente dígale al abogado que
  • Intenta mantener la calma bajo presión
  • Nunca comparta información sobre las conversaciones que haya mantenido con su abogado, ya que se trata de conversaciones confidenciales.

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